ارتفع الوظائف الشاغرة الأمريكية بشكل غير متوقع في شهر أبريل، في زيادة واسعة النطاق نسبياً، كما سجل التوظيف تحسناً، ما يشير إلى أن الطلب على العمالة لا يزال قوياً رغم حالة عدم اليقين الاقتصادي المتزايدة.

وبحسب بيانات نشرتها وزارة العمل الأمريكية يوم الثلاثاء، ارتفع عدد الوظائف الشاغرة إلى 7.39 مليون وظيفة، مقارنة بـ7.20 مليون في مارس بعد مراجعة البيانات. وكان متوسط توقعات الاقتصاديين في استطلاع أجرته وكالة بلومبرج يشير إلى 7.10 ملايين فرصة فقط.

وجاءت الزيادة في الوظائف المتاحة مدفوعة بقطاعات خاصة مثل الخدمات المهنية وخدمات الأعمال، إلى جانب قطاعي الرعاية الصحية والمساعدات الاجتماعية. وفي المقابل، ساهم تراجع الوظائف في التعليم الحكومي المحلي والتابع للولايات في خفض إجمالي عدد الفرص في القطاع العام، رغم أن الوظائف الفيدرالية شهدت ارتفاعاً.

وتدعم هذه المعطيات—التي تشمل زيادة الوظائف الشاغرة واستقرار وتيرة التوظيف وانخفاض معدل البطالة—رؤية الاحتياطي الفيدرالي بأن سوق العمل لا يزال في وضع جيد. ومع ذلك، يلاحظ أن العاطلين عن العمل يستغرقون وقتاً أطول للعثور على وظائف، ويتوقع الاقتصاديون أن يشهد سوق العمل تباطؤاً أكثر وضوحاً في الأشهر المقبلة بفعل الضغوط الناتجة عن الرسوم الجمركية التي فرضها الرئيس دونالد ترامب.

حتى الآن، لم يظهر هذا التباطؤ في البيانات الاقتصادية، ما يعزز موقف الفيدرالي بالإبقاء على أسعار الفائدة دون تغيير في الوقت الراهن. وسيراقب صانعو السياسات والمحللون عن كثب أي مؤشرات على ضعف سوق العمل في تقرير الوظائف لشهر مايو، المنتظر صدوره يوم الجمعة، والذي يُتوقَّع أن يُظهر تباطؤاً في وتيرة خلق الوظائف مع بقاء معدل البطالة مستقراً.